20 мая в Республиканском кардиологическом диспансере Минздрава Чувашии, в рамках реализации республиканского проекта по наставничеству в здравоохранении «Путь профессионала» и Года наставничества в здравоохранении Чувашии, прошёл аудит организации системы наставничества и работы кадровой службы.
В состав комиссии вошли:
- Ректор Института усовершенствования врачей Евгения Гурьянова;
- Руководитель Республиканского кадрового центра по подбору и развитию медицинского персонала Чувашской Республики Игорь Филиппов;
- Заместитель руководителя Республиканского кадрового центра по подбору и развитию медицинского персонала Татьяна Каратаева.
Со стороны кардиологического диспансера присутствовали: главный врач — Вадим Егорович Бабокин, ответственный за наставничество, заместитель главного врача по клинико-экспертной работе — Наталья Алексеевна Светлова, начальник отдела кадров — Ольга Валерьевна Махова. Они рассказали о том, как у них ведётся система наставничества, о своих наставниках и наставляемых, обсудили процесс обратной связи.
Такие встречи способствуют развитию наставничества в организациях, повышению качества адаптации медицинского персонала, чтобы она осуществлялась не только формально, но и была реальным инструментом поддержки молодых специалистов.
